J'ai hésité entre un blog sur les stats de posts qui pouvait être assez drôle et ce que je vais vous dire. Je posterai donc les stats et le blog bientôt, promis ! A propos si les promesses n'engagent que ceux qui les croient, savez -vous satistiquement combien de choses promites ne sont pas faites, donc pas dûtes ?
Voilà, avec pertes, squatt et fracas nous avons obligés de licencier la jeune femme qui s'occupait de notre fille. Dans son contrat de travail, figurait un logement de fonction qui appartient au père de ma fille. La jeune femme est y toujours avec nombre de ses amis qui se droguent et squattent. je précise que les mêmes personnes étaient venues s'installer dans notre appartement sans doute plus confortable - et plus spacieux - que le logement de la jeune femme pendant les vacances de noël. Laissant pour trace un appartement dévasté, de la drogue dans le lit de la petite, des vols... Je vous passe les détails.
Aujourd'hui il apparaît que la jeune femme est effectivement - au termes de la loi, et mon Dieu, si vous savez comme ça me casse les fesses de vous dire ça, moi qui travaille dans l'humanitaire - licenciée. Elle doit donc quitter - aurait dû- quitter son logement "de fonction" (sic, y'a plus de fonction...). Bref elle ne s'est pas introduite dans le dit logement par effraction et le constat de squatt de plus de 48 heures. La trêve dite hivernale ne concerne pas les squatteurs - toujours au regard de la loi - mais il semble difficile de demander de déguerpir avant le 15 mars. Date à laquelle le proc' aura des centaines de demandes à traiter en un bloc.
Je crois utile de préciser que la dite jeune femme a des parents peuvent l'héberger.
Si nous avons l'idée de la virer "poindu"-militari, la jeune femme est en droit de porter plainte contre nous au terme! de la loi... Bref ce n'est pas ce que je voulais raconter, mais juste le début donc je vous la fait courte.
En essayant de me renseigner sur le ouaib pour voir ce que nous pouvions faire, je suis tombée sur des centaines de pages de conseils à destination des squatteurs !
Je dois bien avouer que celà me laisse pantoise. C'est certes très humain, et je ne puis récuser le fait qu'on souhaite aider son prochain. Mais c'est comme si je vous conseillais d'attraper un cancer pour être soigné gratuitement à l'hôpital, enfin en moins affreux, mais dans ma logique de travailleuse humanitaire/santé (nan j'bosse pas pour la lutte contre le cancer), ça m'a fait tomber les bras !
OOOps je ne peux plus écrire, je me suis fait amputée pour avoir une carte GICG et ne pas payer le stationnement.
Bonne année, ah nan on est en février !
Voilà, avec pertes, squatt et fracas nous avons obligés de licencier la jeune femme qui s'occupait de notre fille. Dans son contrat de travail, figurait un logement de fonction qui appartient au père de ma fille. La jeune femme est y toujours avec nombre de ses amis qui se droguent et squattent. je précise que les mêmes personnes étaient venues s'installer dans notre appartement sans doute plus confortable - et plus spacieux - que le logement de la jeune femme pendant les vacances de noël. Laissant pour trace un appartement dévasté, de la drogue dans le lit de la petite, des vols... Je vous passe les détails.
Aujourd'hui il apparaît que la jeune femme est effectivement - au termes de la loi, et mon Dieu, si vous savez comme ça me casse les fesses de vous dire ça, moi qui travaille dans l'humanitaire - licenciée. Elle doit donc quitter - aurait dû- quitter son logement "de fonction" (sic, y'a plus de fonction...). Bref elle ne s'est pas introduite dans le dit logement par effraction et le constat de squatt de plus de 48 heures. La trêve dite hivernale ne concerne pas les squatteurs - toujours au regard de la loi - mais il semble difficile de demander de déguerpir avant le 15 mars. Date à laquelle le proc' aura des centaines de demandes à traiter en un bloc.
Je crois utile de préciser que la dite jeune femme a des parents peuvent l'héberger.
Si nous avons l'idée de la virer "poindu"-militari, la jeune femme est en droit de porter plainte contre nous au terme! de la loi... Bref ce n'est pas ce que je voulais raconter, mais juste le début donc je vous la fait courte.
En essayant de me renseigner sur le ouaib pour voir ce que nous pouvions faire, je suis tombée sur des centaines de pages de conseils à destination des squatteurs !
Je dois bien avouer que celà me laisse pantoise. C'est certes très humain, et je ne puis récuser le fait qu'on souhaite aider son prochain. Mais c'est comme si je vous conseillais d'attraper un cancer pour être soigné gratuitement à l'hôpital, enfin en moins affreux, mais dans ma logique de travailleuse humanitaire/santé (nan j'bosse pas pour la lutte contre le cancer), ça m'a fait tomber les bras !
OOOps je ne peux plus écrire, je me suis fait amputée pour avoir une carte GICG et ne pas payer le stationnement.
Bonne année, ah nan on est en février !
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